Il contratto di lavoro a chiamata
AGGIORNATO AL 06/02/2012 Il contratto di lavoro intermittente (o a chiamata) è un contratto di lavoro mediante il quale un lavoratore si pone a disposizione […]
Lavoro
Prestazioni occasionali per le imprese del terziario
fonte: DPL MODENA Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, rispondendo ad un’istanza di interpello del dicembre 2010, ha dettato importanti chiarimenti in relazione […]
I certificati di malattia
Le novità introdotte con il nuovo Collegato Lavoro 2011 in materia di previdenza presuppongono l’insaprimento delle forme di controllo per le “FINTE ASSENZE”, le assenze […]
L’indennità di mancato preavviso
La parte che decide di recedere dal contratto di lavoro (sia esso lavoratore che datore di lavoro) deve rispettare un periodo di preavviso. La misura […]
Esempio lettera assunzione COLF
Paghe on line – il nostro servizio per elaborare le paghe in modo semplice, veloce ed economico, come funziona? RICHIEDI UN PREVENTIVO PER IL […]
Responsabilità dell’azienda nel “distacco”
L’istituto del DISTACCO consente ad un datore di lavoro di porre a disposizione dei LAVORATORI a favore di un altro soggetto, per svolgere una determinata attività […]
INPS: cumulabilità delle pensioni di vecchiaia con i redditi da lavoro autonomo e dipendente
L’INPS, con messaggio n. 21394 del 25 settembre 2009, rende noto che le pensioni erogate nel sistema contributivo possono essere cumulate con i redditi da […]
Ulteriori chiarimenti in tema di Libro unico
in data 7/1/2009 Il ministero del Lavoro ha emanato una ulteriore nota in tema di istituzione e corretta tenuta del Libro Unico del Lavoro. In particolare vengono […]
Il licenziamento del lavoratore
Il licenziamento è l’atto unilaterale con il quale il datore di lavoro cessa il rapporto di lavoro. La normativa prevede molteplici fattispecie, che differiscono sia […]
Decreto milleproroghe: Le principali misure stabilite
Il 18 dicembre il Consiglio dei Ministri ha approvato il decreto-legge Milleproroghe che che posticipa l’entrata in vigore di alcuni termini previsti da disposizioni di legge. Tra […]